| 索 引 号 | 11370812680665080H/2025-00607 | 公开方式 | 主动公开 |
| 发布机构 | 兖州区酒仙桥街道 | 组配分类 | 法治政府建设年报 |
| 成文日期 | 2025-02-21 | 废止日期 | |
| 有效性 |
2024年,在区委、区政府的坚强领导下,酒仙桥街道办事处深入贯彻落实习近平法治思想,按照法治政府建设的部署要求,坚持高标准严要求推进法治政府建设,为街道经济社会发展提供了有力的法治保障。现将2024年度法治政府建设工作情况报告如下。
一、推进法治政府建设的主要举措和成效
一是完善决策机制,扎实提升依法决策水平。结合街道实际,制定完善工作制度,强化制度保障和约束力;严格执行民主集中制和“三重一大”事项决策制度,规范重大行政决策程序,对涉及街道经济社会发展的安全生产、抗洪防汛、重点民生项目等重大事项,广泛征求社会公众意见,组织专家进行论证,开展风险评估和合法性审查;持续推进合法性审查全覆盖工作,确保街道办事处制发的文件、合同等应审尽审,2024年,街道合法性审查机构会同党政一体法律顾问、公职律师合法性审查办事处一般性文件16件、经济合同78件,出具审查建议30余条,有效防范了法律风险。
二是加强普法宣传,全面落实四个清单制度。全面落实普法需求、责任、供给、队伍四个清单制度,结合“三三探访”“社区书记、物业经理接待日”等活动,深入了解群众对法律的需求,有针对性地开展普法宣传活动30余次,解答群众法律、政策咨询400余次。深入落实普法责任制,进一步明确街道各科室站所及村(社区)普法责任;用好“信用+法治”模式,形成了干部群众广泛参与普法宣传新格局;结合“公益市集”“睦邻大集”等活动设立普法宣传点位,构筑普法宣传新阵地。逐步完善以法律顾问、网格员、人民调解员、法治带头人、法律明白人等力量构成的普法宣讲团队,切实提升普法宣传质效。
三是提升执法效能,推进行政执法体系建设。严格规范行政执法程序,健全完善行政执法全过程记录、行政执法公示等制度,确保行政执法行为合法、规范、公正、透明。加强对行政执法人员的管理和培训,组织开展行政执法人员法律知识培训15次,行政执法人员业务素质和执法水平得到显著提升,2024年调整充实行政执法人员3人,全部通过行政执法资格考试,目前街道共有具备行政执法资格的执法人员16人,为承接行政执法权力下放奠定了坚实基础。强化行政执法行为监督检查,支持和保障行政执法监督机构发挥作用,通过随同执法、查阅资料等方式,对发现的问题及时督促整改,有效规范行政执法行为。
四是深化社会治理,做好矛盾纠纷排查化解。坚持以“一站式”矛盾纠纷调处化解中心建设为抓手,全方位做好社会治理工作,持续完善矛盾纠纷多元化解机制,加强人民调解、行政调解、司法调解衔接配合,形成工作合力;整合综治、信访、司法、政务热线等科室站所及19个村(社区)力量,实现矛盾纠纷“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”。广泛吸纳人民调解员、网格员、法律顾问等力量,建强多元调解队伍,深入践行“五步工作法”“一站式快调法”等先进工作方法,全力排查化解各类矛盾纠纷。扎实做好信访工作,抓好初信初访、重复举报、积案清零等重点工作,2024年共化解重点信访案件34件,信访总量同比下降62.1%,实现到省进京访“零登记”。坚决遏制违法犯罪,强化社会治安整体防控,通过开展“大宣传、大走访、大排查、大整治”活动,对各类违法犯罪行为出重拳、严打击,协调联动综治、派出所、各村(社区)开展“平安昼护”“平安夜巡”活动,社会治安大局平稳有序。
二、推进法治政府建设存在的不足和原因
一是普法宣传教育的形式和手段单一,创新力度还需加强。二是行政执法队伍的整体素质和业务能力还需进一步加强,行政执法规范化水平还有待提升。三是矛盾纠纷多元化解机制建设还需进一步完善,协同配合、齐抓共管的工作体系有待健全。四是街道机关干部对习近平法治思想、法律法规学习不够深入,法治意识和依法办事能力有待进一步提升。
三、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,加强法治政府建设的情况
一是强化组织领导,压实法治政府建设责任。充分发挥街道党工委在推进法治建设中的领导核心作用,严格按照上级指示精神和工作部署,认真履行法治政府建设工作职责,党政主要负责人每季度组织召开一次专题工作会议,认真研究推进法治政府建设的具体措施,及时解决工作中存在的问题。把法治政府建设要求落实到街道的各项重点工作和关键环节当中,纳入《酒仙桥街道2024年高质量发展重点工作台账》,分解细化相关工作任务,明确分管领导、科室、村(社区)工作职责,确保法治建设工作专人负责、有序推进。
二是带头学习法治,持续有效提升法治素养。切实履行好党政主要负责人推进法治建设第一责任人职责,充分发挥领导干部的带头作用,先后领学《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国民法典》等多部法律;把习近平法治思想列入党工委理论学习中心组年度学习计划,利用每周一、周四机关干部例会组织开展各类法律法规学习70余次。认真组织机关干部参加2024年“国家工作人员学法用法考试”,全面提升街道机关干部法治素养。深入开展“法治带头人”“法律明白人”“农村学法用法示范户”培训活动,不断增强基层法治力量。
四、2025年度推进法治政府建设的主要安排
一是抓组织、强保障,牢固树立法治理念。牢固树立法治思维,党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责,贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,深入学习贯彻习近平法治思想,坚定不移建设法治、推进法治、厉行法治。扎实推进基层法治建设,积极推进国家级、省级“民主法治示范社区(村)”创建及多元化法治文化阵地建设工作,确保街道法治建设工作全面、均衡推进。
二是抓宣传、强教育,全面增强法治意识。深入开展普法宣传活动,继续落实普法四个清单制度,结合不同群体的特点和需求,制定个性化的普法宣传教育方案,进一步提高普法宣传教育的针对性和实效性,充分利用新媒体平台,开展形式多样、内容丰富的普法宣传教育活动,全力做好“八五”普法收官工作。
三是抓规范、强培训,提升依法行政水平。推进行政执法体系建设,加大对行政执法人员的培训力度,定期组织开展业务培训和岗位练兵活动,督促行政执法人员加强对行政执法工作流程和工作规范的学习,进一步熟悉相关业务系统及执法设备,不断提高行政执法人员的业务素质和执法水平。加强对行政执法人员的考核管理,建立健全行政执法人员激励约束机制,确保严格规范公正文明执法。
四是抓治理、强化解,维护社会安全稳定。建立健全矛盾纠纷排查化解工作长效机制,加强对重点领域、重点人群的矛盾纠纷排查,及时发现和化解各类矛盾纠纷。加强“一站式”矛盾纠纷调处化解中心科室站所之间的沟通协调,完善信息共享、协同处置等工作机制,提高矛盾纠纷化解效率。强化矛盾纠纷源头治理,结合社会心理服务体系建设,扎实开展心理健康“六进”活动,有效防范影响社会稳定的风险隐患。