为更好的贯彻落实政务公开工作要求，进一步提升政务公开工作质量和水平，结合我局实际情况，制定如下培训计划：

一、指导思想

为深入贯彻落实中央、省、市、区政务公开工作要求，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》，以促进全局政务公开工作深入有序开展为目标，坚持注重实际、务求高效的原则,不断增强干部职工的政务公开意识，提高政务公开的能力水平，健全工作机制、完善公开内容、创新公开形式，促进政务公开工作实现常态化和制度化。

二、培训内容和方式

（一）日常培训

结合科室、单位业务工作，全面学习政务公开有关规定和工作要求。围绕主动公开目录优化、内容发布、制度完善及日常管理，不定期召开座谈会，交流经验做法。

（二）参加上级政务公开培训

积极参加全区政务公开工作会议，学习政务公开相关制度、文件和网站操作等技术，提高业务水平。

（三）采取以会代训的方式

采取自主学习为主、集中学习培训为辅的方式,定期进行全员培训。结合岗前培训、集中教育等方式,进行重点培训。同时,采取参观考察、集中授课等方式进行专门培训,全面提高政务公开业务工作能力和水平。在培训过程中将根据工作进展,采取灵活的方式组织实施,确保重点突出,取得实效。

三、参加人员

各科室、单位工作人员

四、培训时间

结合工作实际，适时组织召开

五、培训要求

（一）要加强对培训方案的组织实施和参培人员的管理，切实保证培训的质量。

（二）各单位要高度重视政务公开工作，加大人财物方面投入力度。强化学习培训，切实提高政务公开政务服务工作人员整体素质。

（三）局政务公开领导小组要加强对培训的组织实施和参培人员的管理，切实保证培训的质量。